Zamknij

Promuj to ogłoszenie

FRAC Stalowa Wola-pracownik stoiska piekarniczego

Data dodania: 2019-12-02 18:10:43ID: 1098

177Pokaż numerrekrutacja@frac.pl

Sklep FRAC w Stalowej Woli na ul. Jana Pawła II 2i zatrudni pracownika na stoiska piekarniczego.
Oferujemy:
*umowę o pracę na pełny etat,
*płacę podstawową 2800 zł brutto + premię uznaniową,
*bony towarowe,
*dopłaty do karnetów sportowych.

Zakres obowiązków:
*obsługa klientów,
*wypiekanie bułek i innego rodzaju przekąsek,
*krojenie pieczywa,
*prace porządkowe.

Wymagania:
* książeczka sanepidowska

CV proszę przesłać poprzez formularz zgłoszeniowy. Możliwy też kontakt telefoniczny pod nr 177 - pokaż numer telefonu - .

UWAGA!!!
KANDYDACIE UWAŻNIE PRZECZYTAJ PONIŻSZE INFORMACJE:

Na aplikacji prosimy o dopisanie klauzuli: ?Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji? (zgodnie z przepisami ustawy z dn. 10.05.2018 r. o Ochronie danych Osobowych Dz. U. z 2018 r. poz. 1000).

.
(podpis kandydata do pracy)

Jeżeli CV zawiera zdjęcie prosimy o zamieszczenie klauzuli: ?Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych wizerunkowych do budowania pozytywnego wizerunku Administratora w przestrzeni publicznej i mediach?. (zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016r.)

.
(podpis kandydata do pracy)

Jeżeli chce Pani/Pan, aby jego CV było wykorzystane dla potrzeb przyszłych rekrutacji proszę o dopisanie klauzuli: ?Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb przyszłych rekrutacji? (zgodnie z art.6 ust.1 lit.a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016r. Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016)

.
(podpis kandydata do pracy)

Administratorem danych j est Frac Handel Sp. z o.o. Auto-Market S.K.A. z siedzibą w Rzeszowie, kod pocztowy 35-959 Rzeszów, ul. Lwowska 6. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Dane osobowe są przetwarzane w celu pozyskania nowych pracowników (art.6 ust.1 lit.f RODO) przez okres niezbędny do zapełnienia wolnych wakatów, a po tym okresie dla celów i przez czas oraz w zakresie wymaganym przez przepisy prawa. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przez jej cofnięciem; (jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody). Odbiorcą Pani/Pana danych osobowych będą podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa, podmioty świadczące na rzecz Administratora usługi informatyczne, telekomunikacyjne, prawne , z zakresu rachunkowości. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27.04.2016r.


Promuj to ogłoszenie
REKLAMA
REKLAMA
© nizanskie.info | Prawa zastrzeżone